労働問題
この度、急増する労働問題に対応するため、新たに当事務所内に労働事件チームを結成いたしました。
各事件には３人以上の弁護士が担当につき、相談にも必ず２人以上の弁護士が立ち会います。
一人で悩まずに、まずはご相談下さい。
1会社を解雇された
- 突然、リストラされた
- 不当な理由により懲戒解雇された
- 内定を取り消された
2給料がきちんと支払われない
- 一方的に給料を減額された
- 残業手当が支払われない
- 退職金の額に納得がいかない
3出向、配置転換に納得がいかない
- 別会社に出向するよう命じられた
- 転勤命令に応じることができない
4上司からセクハラを受けた
- セクハラに対し会社が誠実な対応をしない
- パワハラに耐えられない
5職場で嫌がらせをされている
- 会社が退職に追い込もうとしてくる
- 上司や同僚からいじめを受けている
6その他
- 男女差別が目に余る
- 家族が過労により、倒れてしまった
- 内部告発を考えている
